Wir sind ein junges und innovatives Unternehmen, das der Pflege ein neues Image verleihen möchte. Pflege ist mehr, als die mediale Darstellung vermuten lässt, und jede Pflegefachkraft besitzt ein eigenes Potenzial, das gefördert werden sollte.
Wer wir sind
„Die Qualität steht im Vordergrund.“
Durch neueste Methoden nutzen wir das vorhandene Potenzial von Pflegefachkräften optimal, entwickeln es weiter und evaluieren es. Ein wichtiger Grundpfeiler ist dabei das Wissen und Bewusstsein Ihres Teams.
Pflege sollte kein Flickenteppich sein, in dem manche mehr oder weniger wissen als andere. Wir möchten, dass der fachliche Wissensstand der Pflegefachkräfte homogen ist, die zwischenmenschliche Kompetenz einen wichtigen Stellenwert hat und die Leistung der Mitarbeitenden Anerkennung findet.
Mit Fort- und Weiterbildungen zu (kultur)sensiblen Themen wie Integration schulen wir Krankenhäuser, Pflegeheime und ambulante Pflegedienste, und stärken so Teamzusammenhalt und Zusammenarbeit. Die berufliche Anerkennung ist dabei ein wichtiger Meilenstein für internationale Pflegefachkräfte.
40 %
der heute beschäftigten Pflegefachkräfte gehen in den nächsten 10 Jahren in den Ruhestand
2
gesetzliche Grundlagen, nach denen wir als vergleichbare Einrichtung anerkannt sind
AZAV
zugelassener Bildungsträger
VdPB
registriertes Bildungsinstitut
Unser Team
Aus der Pflegepraxis in die Bildung, wir wissen, wovon wir sprechen.
Gesundheits- und Krankenpflegerin
Praxisanleitung (DKG)
Bachelor (of Arts) Medizinpädagogik, SRH Hochschule für Gesundheit Gera
Magistra der Gesundheitswissenschaften (Mag.sc.hum.), UMIT Hall in Tirol
„Pflege ist viel mehr als die mediale Darstellung. Pflege bedeutet Beziehungsarbeit und Gegenseitigkeit. Ebenso verhält es sich im Lernprozess. Dieser ist für mich keine Einbahnstraße, sondern beruht vielmehr auf Gegenseitigkeit und Respekt.“
Examinierter Krankenpfleger
Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie (DKG)
Pflegerische Leitung eines Bereichs im Krankenhaus und anderer Versorgungsbereiche (DKG)
Praxisanleitung (DKG)
„Meine Vision der Pflege in der Zukunft sind eigenverantwortlich handelnde und selbstbewusste Pflegekräfte, die ihre Meinung offen und konstruktiv gegenüber anderen Berufsgruppen vertreten.“
Unser Unternehmensleitbild
Sechs Grundsätze, die unsere Arbeit mit Einrichtungen und Pflegefachkräften leiten.
Immer weniger Pflegefachkräfte versorgen eine stetig alternde Bevölkerung. Rekrutierung, Integration und Anerkennung internationaler Pflegefachkräfte sind ein Weg, diesem Mangel entgegenzuwirken.
Erfolgreiche Integration beginnt am ersten Tag in der neuen Heimat und am neuen Arbeitsplatz. Entscheidend ist, dass sich jedes Teammitglied mit (kultur)sensiblen Themen auseinandersetzt.
Mit neuesten Methoden befähigen wir Teilnehmende, die eigene Kultur zu reflektieren. Im Fokus stehen die eigenen Potenziale sowie Teamzusammenhalt und Teamarbeit.
Wir qualifizieren internationale Pflegefachkräfte während der Anpassungsmaßnahmen gemäß den gesetzlichen Vorgaben. Die Anerkennung der im Heimatland erworbenen Qualifikation ist ein Grundpfeiler unserer Vision.
Pflege sollte kein Flickenteppich sein. Damit der fachliche Wissensstand homogen bleibt, unterstützen wir Einrichtungen rund um innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen.
Unser QM-System entwickeln wir stetig weiter und richten neue Schulungsinhalte an der aktuellen Situation und am Bedarf des Arbeitsmarkts aus.
Zulassungen & Anerkennung
1
KrPflAPrV
2
PflAPrV
Ob Pflegeeinrichtung, Klinik, ambulanter Dienst oder internationale Pflegefachkraft: Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam den passenden Weg, unverbindlich und kostenfrei.